【ドネーション事業部 ファンドレイジングチーム】新規嘱託職員採用

募集要項

  • 配置部署:ドネーション事業部 ファンドレイジングチーム
  • 勤務地:東京都港区赤坂1-2-2
  • 雇用期間:2026年4月1日~2027年3月31日(有期契約)
    • 最長4年までの期間内において、次年度以降契約を更新する可能性あり
  • 勤務日:原則 週5日(月曜日から金曜日まで)
  • 始業・終業時刻:9:00から17:00まで(12:00から13:00まで原則休憩時間)
  • 休日:土曜日および日曜日、国民の祝日、年末年始
  • 所定外労働等:必要に応じて所定外労働(時間外手当支給)、休日労働(振替休日)あり
  • 休暇:年次有給休暇、特別休暇
  • 賃金:年齢、業務経験などを考慮し当財団規程により決定
  • 必要な学位:学歴不問
  • 募集人数:1名
  • 待遇:社会保険 有、雇用保険 有、諸手当として、通勤手当、子ども手当、食事手当(現物)を支給

業務内容

  1. (1)チャリティーイベント・セミナー等の運営及び寄付者対応
    • イベント/セミナー等の参加者募集
    • 運営団体や業務委託先等との打ち合わせ・報告資料の作成・調整
    • イベント等に係る国内外の寄付者・参加者の対応(問い合わせ・寄付手続き案内など)
    • イベント実施の運営統括と準備
    • 寄付者満足度を高めるための施策検討
    • その他契約事務手続き
  2. (2)国内外の寄付者対応
    • 寄付者対応(海外の企業対応など)
    • 寄付者データ管理(Salesforceなど)
    • その他問い合わせ対応全般(国内外の寄付者からの問い合わせや寄付手続き案内など)
  3. (3)上記業務に付随して発生する当財団内での各種事務手続き
    • 国内出張あり(3〜5回程度/年間)

応募資格

《必須要件》

  1. (1)プロジェクトマネジャーもしくはプロジェクトリーダーとして1年程度の長期プロジェクトを担当し、多様な関係者との渉外・調整を行った経験がある方。
  2. (2)MS Office(Word、Excel、PowerPoint)、Google Apps(ドキュメント、スプレッドシート等)を使って業務管理・資料作成できる方。
  3. (3)日常会話ができるレベルの英語力をお持ちの方(海外の寄付者と英語にて会話・メールのやり取りが発生します)。

《歓迎要件》

  • 必須ではありませんが以下の経験を活かしていただけます
  1. (1)イベント運営対応の経験がある方
  2. (2)Salesforceの利用経験がある方
  3. (3)NPO団体での活動経験がある方

エントリー受付

2026年2月上旬以降~

  • 充足次第に終了します

応募方法

求人掲載媒体または日本財団公式サイトに設置の応募受付フォームからエントリーをお願いいたします。応募を受け付けた順に選考し、定員充足次第採用を終了します。

選考過程

  • 書類選考
  • 1次選考:面接試験
  • 2次選考:面接試験
  • 3次選考:面接試験
  • 2次選考までに、履歴書・職務経歴書(弊財団所定様式)のご提出をお願いします。
  • 選考の過程で、WEB適性検査の受検をお願いすることがあります。
  1. (1)面接場所:オンラインまたは日本財団ビル(〒107-8404 港区赤坂1-2-2)
  2. (2)結果通知:面接試験終了後10日以内を目処に通知します。
  • 面接のための旅費の支給はありません。

お問い合わせ

公益財団法人 日本財団 総務部 総務チーム 採用担当

  • 〒107-8404 東京都港区赤坂1-2-2 日本財団ビル7F
  • 電話:03-6229-5112
  • メールアドレス:saiyou@ps.nippon-foundation.or.jp

※件名に『新規嘱託職員採用公募に関する質問』を入れてください。