【ドネーション事業部 ファンドレイジングチーム】新規嘱託職員採用
募集要項
- 配置部署:ドネーション事業部 ファンドレイジングチーム
- 勤務地:東京都港区赤坂1-2-2
- 雇用期間:2026年4月1日~2027年3月31日(有期契約)
- ※最長4年までの期間内において、次年度以降契約を更新する可能性あり
- 勤務日:原則 週5日(月曜日から金曜日まで)
- 始業・終業時刻:9:00から17:00まで(12:00から13:00まで原則休憩時間)
- 休日:土曜日および日曜日、国民の祝日、年末年始
- 所定外労働等:必要に応じて所定外労働(時間外手当支給)、休日労働(振替休日)あり
- 休暇:年次有給休暇、特別休暇
- 賃金:年齢、業務経験などを考慮し当財団規程により決定
- 必要な学位:学歴不問
- 募集人数:1名
- 待遇:社会保険 有、雇用保険 有、諸手当として、通勤手当、子ども手当、食事手当(現物)を支給
業務内容
- (1)チャリティーイベント・セミナー等の運営及び寄付者対応
- イベント/セミナー等の参加者募集
- 運営団体や業務委託先等との打ち合わせ・報告資料の作成・調整
- イベント等に係る国内外の寄付者・参加者の対応(問い合わせ・寄付手続き案内など)
- イベント実施の運営統括と準備
- 寄付者満足度を高めるための施策検討
- その他契約事務手続き
- (2)国内外の寄付者対応
- 寄付者対応(海外の企業対応など)
- 寄付者データ管理(Salesforceなど)
- その他問い合わせ対応全般(国内外の寄付者からの問い合わせや寄付手続き案内など)
- (3)上記業務に付随して発生する当財団内での各種事務手続き
- 国内出張あり(3〜5回程度/年間)
応募資格
《必須要件》
- (1)プロジェクトマネジャーもしくはプロジェクトリーダーとして1年程度の長期プロジェクトを担当し、多様な関係者との渉外・調整を行った経験がある方。
- (2)MS Office(Word、Excel、PowerPoint)、Google Apps(ドキュメント、スプレッドシート等)を使って業務管理・資料作成できる方。
- (3)日常会話ができるレベルの英語力をお持ちの方(海外の寄付者と英語にて会話・メールのやり取りが発生します)。
《歓迎要件》
- ※ 必須ではありませんが以下の経験を活かしていただけます
- (1)イベント運営対応の経験がある方
- (2)Salesforceの利用経験がある方
- (3)NPO団体での活動経験がある方
エントリー受付
2026年2月上旬以降~
- ※
充足次第に終了します
応募方法
求人掲載媒体または日本財団公式サイトに設置の応募受付フォームからエントリーをお願いいたします。応募を受け付けた順に選考し、定員充足次第採用を終了します。
選考過程
- 書類選考
- 1次選考:面接試験
- 2次選考:面接試験
- 3次選考:面接試験
- ※
2次選考までに、履歴書・職務経歴書(弊財団所定様式)のご提出をお願いします。
- ※
選考の過程で、WEB適性検査の受検をお願いすることがあります。
- (1)面接場所:オンラインまたは日本財団ビル(〒107-8404 港区赤坂1-2-2)
- (2)結果通知:面接試験終了後10日以内を目処に通知します。
- ※
面接のための旅費の支給はありません。
お問い合わせ
公益財団法人 日本財団 総務部 総務チーム 採用担当
- 〒107-8404 東京都港区赤坂1-2-2 日本財団ビル7F
- 電話:03-6229-5112
- メールアドレス:saiyou@ps.nippon-foundation.or.jp
※件名に『新規嘱託職員採用公募に関する質問』を入れてください。